Список актуальных вакансий

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Работа на высоте
• Работа с электроинструментом

• Среднее профессиональное образование
• Наличие допуска по электробезопасности не ниже 3 гр.
• Знание основ электроники
  

• Оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Официальная заработная плата.

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием‚ переводы‚ увольнение‚ отпуска‚ командировки больничные листы)
• Ведение и учет трудовых книжек‚ карточек Т2‚ личных дел и пр. кадровой документации
• Составление/оформление приказов
• Отслеживание прохождения испытательного срока новых сотрудников
• Работа с трудовыми договорами и договорами гражданско-правового характера
• Составление графика отпусков‚ контроль за соблюдением графика отпусков
• Расчет стажа для больничных листов
• Ведение табеля учета рабочего времени
• Ведение воинского учета, постановка компаний на воинский учет
• Предоставление по требованиям справок, копий документов
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
• Участие в проекте по переходу на ЗУП 8.3 КОРП

• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет
• Знание Трудового законодательства
• Знание программы 1С 8.3
• Опыт работы в холдинговой структуре (будет плюсом)
• Личные качества: коммуникабельность, ответственность, самостоятельность
• Многозадачность, активность, оперативное реагирование на поставленные задачи

• Пятидневная рабочая неделя (пт – сокращенный рабочий день)
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, «белая» з/пл, соц. гарантии
• Стабильная и своевременная з/пл + премии (квартальные)
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, удобная транспортная развязка.
• Позитивная рабочая атмосфера и дружный коллектив

• Организация и контроль расчета заработной платы всех видов оплат труда

• Организация и контроль расчета пособий по больничным листам, отпусков, оплат по среднему, командировок, компенсаций, донорских, проезда к месту отдыха

• Организация и контроль начисления по условиям труда отличным от обычных, учета выдачи молока и прочих продуктов в связи с вредностью производства

• Организация и контроль проведения удержаний из заработной платы (исполнительные листы)

• Работа с банками по выпуску новых «зарплатных» карт, формирование реестров на выплату заработной платы через банк

• Свод начислений и удержаний

• Организация и контроль начисления налогов, подготовки и представления отчетности

• Опыт работы не менее 3-х лет на участке по учету заработной платы

• Опыт расчета оплаты труда 400-500 человек

• Знание всех систем оплат труда

• Начисление различных видов пособий, отпусков и пр.; удержания по исполнительным листам

• Опыт работы с банками по «зарплатным проектам»

• Опыт подготовки и сдачи отчетности в ФСС, ПФР, ИФНС, Росстат

• Умение работать в программе Exсel, Word, Сбис, Контур

• Знание программы 1С: ЗУП 8.3, 1С: УПП

• Пятидневная рабочая неделя (пт – сокращенный рабочий день)

• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, соц. гарантии

• Стабильная и своевременная з/пл + премии (квартальные)

• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, удобная транспортная развязка

• Ваши коллеги – профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и знаниями

• Организация работы по разработке KPI для сотрудников, сопровождение процесса

• Выстраивание аналитической отчетности за отчетный период (месяц, квартал, год)

• Оптимизация и автоматизация процессов в зоне ответственности

• Расчет экономической эффективности от внедрения процессов

• Бюджетирование ФОТ, факторный анализ расхода ФОТ за отчетный период, подготовка плана мероприятий по экономии ФОТ

• Опыт работы экономистом по труду, C&B специалистом, либо HR-специалистом в 1 лице с выполнением задач, аналогичных описанным - не менее 3 лет

• Знание HR процессов, знание трудового, налогового законодательств РФ в области оплаты труда, нормативно-методологической базу организации оплаты труда

• MS Office на уровне уверенного пользователя (Excel-формулы, сводные таблицы; РР - визуализация, презентации)

• Знание программы Visio будет вашим преимуществом

• Внимательность, ответственность, аналитический склад ума

• Самостоятельность в решении поставленных задач

• Готовность и опыт работы в режиме многозадачности

• Умение коммуницировать на всех уровнях

• Стрессоустойчивость

• Пятидневная рабочая неделя (пт – сокращенный рабочий день)

• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, соц. гарантии

• Стабильная и своевременная з/пл + премии (квартальные)

• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, удобная транспортная развязка

• Ваши коллеги – профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и знаниями

• Создание и согласование инструкций, регламентов, требований по организации функциональных процессов
• Организация перераспределения обязанностей подчиненных сотрудников
• Консультации подчиненных сотрудников по бухгалтерскому и налоговому законодательству
• Предоставление пояснений по ведению учета и отчетности руководителям и подразделениям предприятия
• Организация своевременной подготовки к закрытию бухгалтерских книг в учетной системе 1С и SAP ежемесячно в установленные сроки с учетом применение ПБУ 18
• Формирование себестоимости согласно производственного процесса, учетной политики, внутренних регламентов в 1С
• Организация подготовки ответов на требования контролирующих органов, аудиторов и руководства
• Экспертиза сложных договоров
• Формирование методологии и контроль соблюдения методологии по участкам учета
• Инициативы и организация автоматизаций, оптимизаций для снижения ручного труда
• Организация и контроль начисления и перечисления налогов, контроль своевременности предоставления отчетности, ответов на требования
• Коммуникация с контролирующими органами
• Руководство группой отчетности (более 20 человек)
• Участие в процессе перевода учета в SAP
• Участие в процессе перевода функций учета с предприятий в Общий Центр Обслуживания

• Высшее образование (Экономическое/финансовое)
• Глубокие знания законодательства в области бухгалтерского и налогового учета
• Опыт работы с экспортными, импортными операциями
• Опыт работы в должности Главного бухгалтера крупного производственного предприятии – от 5 лет
• Опыт руководства, мотивации коллектива от 10 человек. Перераспределение функционала, оптимизация трудозатрат
• Успешный опыт прохождения аудиторских проверок
• Уверенный пользователь Exсel, Microsoft Office
• Опыт работы с большим объемом информации, многозадачность
• Знание программы 1С8.3 УПП/ УХ/ комплексная автоматизация
• Знание программы SAP будет Вашим преимуществом
• Опыт перехода на другое программное обеспечение приветствуется
• Возможность ездить в командировки в регионы присутствия

• Пятидневная рабочая неделя (пт – сокращенный рабочий день)
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, «белая» з/пл, соц. гарантии
• Стабильная и своевременная з/пл + квартальные премии. Уровень оклада обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, удобная транспортная развязка
• Поддержка ИТ-специалистов и сторонних подрядчиков, качественное ПО

• Сбор, адаптация и систематизация финансово-экономической информация о деятельности группы и дочерних обществ
• Организация взаимодействия подразделений в пересекающихся областях учета, перекрестная проверка данных, устранение расхождений
• Оперативное планирование, прогнозирование, оперативный и бюджетный контроль
• Выявление проблем и участие в разработке мероприятий по повышению эффективности
• Участие в проектах автоматизации управленческой отчетности и бюджетирования

• Высшее образование (экономическое, финансовое)
• Опыт работы в производственной или управляющей компании (желательно)
• Умение работать с Excel (продвинутый уровень), 1С или SAP

• Пятидневная рабочая неделя (пт – сокращенный рабочий день)
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, соц. гарантии
• Стабильная и своевременная з/пл + премии (квартальные)
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, удобная транспортная развязка
• Ваши коллеги – профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и знаниями

• Организация работы по внедрению системы долгосрочного планирования потребности предприятий холдинга в услугах заготовки/вывозки лесосырья, по строительству и содержанию лесовозных дорог во взаимодействии с бизнес-единицами
• Разработка и применение категорийных стратегий закупок по указанным категориям в разрезе регионов присутствия
• Организация и выполнение процедуры закупки работ (услуг) по заготовке/вывозке лесосырья, строительству и содержанию лесовозных дорог для предприятий холдинга
• Разработка и внедрение процедуры мониторинга результатов работы выбранных подрядчиков, формирование и накопление базы данных подрядчиков для её последующего использования при проведении процедур закупки
• Проведение необходимых процедур, сопутствующих закупкам (сбор маркетинговой информации рынка древесного сырья, анализ конкурентной среды и возможности поставщиков)
• Организация работы по поиску новых подрядчиков для всех регионов присутствия предприятий холдинга, в том числе за счет привлечения подрядчиков из других регионов

• Образование: высшее, предпочтительно техническое/экономическое
• Опыт работы: не менее 1 года в области снабжения (опыт работы на крупных лесопромышленных предприятиях/холдинговых структурах будет преимуществом)
• Опыт проведения закупок услуг (заготовка/вывозка лесосырья, строительство и содержание лесовозных дорог) - от 3 лет
• Базовые знания существующих на рынке проектных стратегий организации закупки услуг лесообеспечения для деревообрабатывающих производств
• Знание региональных рынков услуг (заготовка/вывозка лесосырья, строительство и содержание лесовозных дорог Северо-Западного региона и/или Сибири)
• Базовые знания техник и инструментов проведения анализа рынка, методов сбора и обработки информации
• Знания структуры договоров на оказание услуг (заготовка/вывозка лесосырья, строительство и содержание лесовозных дорог), поставки круглого леса
• Навыки взаимодействия со службами заказчика (комбинаты и производства холдинга) в части планирования потребности в услугах лесообеспечения
• Знания порядка проведения закупочных процедур, заключения договоров, навыки коммерческих переговоров
• Свободное владение MS Office, знание 1С
• Периодические командировки продолжительностью до 1 недели на предприятия холдинга в разные регионы РФ

• Возможность приобретения и реализации опыта в различных процессах закупок
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, соц. гарантии
• Пятидневную рабочую неделю
• Конкурентную «белую» заработную плату + премии, уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в соответствии с компетенциями и знаниями
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города с удобной транспортной развязкой
• Работу в крупном холдинге со стабильным развитием

• Для консультантов SAP P2P: осуществление оперативной поддержки операций в модуле ММ и интеграции объектов модуля со смежными системами (1С MDM, SAP Ariba)
• Для консультантов SAP O2C: осуществление оперативной поддержки операций в модуле SD и интеграции объектов модуля со смежными системами (1С MDM, SAP TM, CRM), поддержка процессов BOP (Backorder process) и квотирования
• Решение обращений пользователей в качестве специалиста второй/третьей линии поддержки
• Участие в развитии системы: сбор требований, проектирование, настройка, разработка технических заданий на разработку, тестирование (функциональное, интеграционное, регрессионное), обучение пользователей

• Участие в проектах внедрения SAP (два и более проектов полного цикла) либо в проектах поддержки в роли консультанта по модулю MM/SD
• Знание одного из модулей на основе консультанта/старшего консультанта
• Опыт поддержки процессов P2P/O2C в SAP S/4HANA
• Знание смежных модулей (PP, PM, EWM), смежных систем (BW, Ariba, ТМ)
• Знание ABAP-отладки приветствуется
• Навыки программирования (ABAP, FOX, SQL, VBA) приветствуются
• уверенный пользователь Excel (в том числе - построение сводных таблиц, использование формул ВПР)
• Аналитические способности
• Знание английского приветствуется

• Участие в уникальном проекте, не имеющем аналогов в России и Европе
• Работу в команде с профессионалами мирового уровня
• Повышение квалификации (курсы + сертификация по SAP)
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, «белую» з/пл, соц. гарантии
• Пятидневную рабочую неделю
• Конкурентную «белую» заработную плату + премии, уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в соответствии с компетенциями и знаниями
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, с удобной транспортной развязкой

• Поддержка пользователей по обращениям, связанным с работой в SAP S/4
• Поддержка изменений системы, в т.ч. проработка изменений с учетом возможностей системы по требованиям методологической функции
• Актуализация документации на систему в результате примененных изменений
• Стоимостная оценка изменений, участие в формировании бюджета сервиса поддержки в рамках своей зоны ответственности
• Прием реализованного функционала у сотрудников подрядной организации

• Участие в проектах SAP (проекты полного цикла) либо в проектах поддержки
• Знание одного из модулей на основе консультанта/старшего консультанта
• Знание смежных модулей приветствуется
• Знание ABAP-отладки приветствуется
• Навыки программирования (ABAP, FOX, SQL, VBA) приветствуются
• Экономическое образование, профильное образование «Бухучет, анализ и аудит» будет являться преимуществом
• Уверенный пользователь Excel (в том числе - построение сводных таблиц, использование формул ВПР)
• Понимание принципов учета: двойная запись, план счетов РСБУ, отчетность
• Понимание стандартов МСФО, умение их интерпретировать
• Понимание принципов формирования мастер-бюджета предприятия
• Опыт работы с информационной системой в области участия в бюджетном процессе будет являться преимуществом
• Опыт работы с информационной системой 1С, Галактика, SAP будет являться преимуществом
• Хорошее знание Excel (в том числе сводные таблицы, функция ВПР)
• Наличие сертификатов ДипИФР, АССА будет являться преимуществом
• Навыки общения с бизнес-заказчиком любого уровня
• Грамотное составление технической документации (проектные решения, технические задания, инструкции и т.д.)
• Аналитические способности
• Знание английского приветствуется

• Участие в уникальном проекте, не имеющем аналогов в России и Европе
• Работу в команде с профессионалами мирового уровня
• Повышение квалификации (курсы + сертификация по SAP)
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, «белую» з/пл, соц. гарантии
• Пятидневную рабочую неделю
• Конкурентную «белую» заработную плату + премии, уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в соответствии с компетенциями и знаниями
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, с удобной транспортной развязкой

• Участие в проектах развития SAP S4HANA в качестве Руководителя группы
• Постановка задач специалистам направления и их распределение по текущим задачам проекта. Контроль трудозатрат и качества выполненных работ
• Контроль исполнения процедур процессов управления изменениями и релизами в рамках проекта
• Постановка и контроль исполнения процесса решения вопросов межсистемной, межпроектной и межфункциональной интеграции в проекте
• Обеспечение системного принятия ключевых решений по всем межфункциональным вопросам проекта
• Мотивация и оценка эффективности работы подчиненных в рамках направления
• Мониторинг эффективности работы представителей подрядных организаций в рамках группы

• Высшее образование (в области ИТ, инженерное, экономическое)
• Два или более успешно завершенных проектов по внедрению SAP полного цикла
• Опыт руководства от 5 человек
• Опыт работы в крупных производственных компаниях
• Знание программ SAP, модулей SD, MM, PP, PP/DS, QM, EWM, PM, FI-CO, FI-AA, ACR, BPC, PS
• Глубокие знания технических принципов работы ИТ инфраструктуры
• Знание методик управления ИТ персоналом, особенностей управления высококвалифицированным персоналом. Опыт построения эффективной работы IT-команды
• Хорошие аналитические способности
• Опыт взаимодействия с провайдерами IT-решений и совместной разработки продуктов, отвечающих запросам пользователей

• Оформление в соответствии с нормами ТК, социальные гарантии
• Пятидневная рабочая неделя
• Конкурентная заработная плата + премии. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Высокотехнологичный, современный офис в центре города

• Участие в проекте внедрения SAP в Группе компаний:
  • SAP S/4HANA: SD, MM, PP, PP/DS, QM, EWM, PM, FI-CO, FI-AA, ACR, BPC, PS и т.д.
  • SAP TM: Авто- и ЖД-перевозки (TM RU)
  • SAP IBP: DP, S$OP
  • SAP Ariba
  • SAP BW
  • SAP SolMan
  • SAP Enable Now
• Участие в проектах интеграции SAP и non-SAP систем:
  • 1С MDM <-> SAP
  • SAP <-> TIPS (MES-система для управления бумагоделательным производством)
  • SAP <-> MES-системы для управления производством фанеры и пиломатериалов
• Поддержка пользователей на 1-й/2-й линии поддержки:
  • обработка обращений
  • решение инцидентов
  • эскалация инцидентов
• Развитие системы:
  • проведение обследования бизнес-процессов
  • сбор требований
  • проектирование
  • настройка
  • разработка технических заданий
  • тестирование (функциональное, интеграционное, регрессионное)
  • обучение пользователей

• Участие в проектах SAP (два или более проектов полного цикла) либо в проектах поддержки
• Знание одного из модулей на основе консультанта/старшего консультанта
• Знание смежных модулей
• Знание ABAP-отладки приветствуется
• Навыки программирования (ABAP, FOX, SQL, VBA) приветствуются
• Навыки общения с бизнес-заказчиком любого уровня
• Грамотное составление технической документации (проектные решения, технические задания, инструкции и т.д.)
• Аналитические способности
• Знание английского приветствуется

• Участие в уникальном проекте, не имеющем аналогов в России и Европе
• Работу в команде с профессионалами мирового уровня
• Повышение квалификации (курсы + сертификация по SAP)
• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, «белую» з/пл, соц. гарантии
• Пятидневную рабочую неделю
• Конкурентную «белую» заработную плату + премии, уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в соответствии с компетенциями и знаниями
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города, с удобной транспортной развязкой

• Поддержка работоспособности и администрирование MDM-системы
• Поддержка и настройка интеграции MDM-системы с системами-подписчиками (на платформе 1С и SAP), поддержка процессов миграции и нормализации исторических данных
• Настройка процессов управления мастер-данными и маршрутов согласования
• Участие в ИТ проектах автоматизации по направлению MDM
• Консультирование и обучение пользователей MDM-системы

• Экспертное знание систем класса MDM
• Знание основных возможностей и архитектуры в части НСИ (нормативно-справочной информации) систем семейства ERP (на платформе 1С, SAP)
• Знание предметной области и ключевых бизнес-процессов в части управления мастер-данными
• Опыт технической поддержки и консультирования пользователей MDM
• Опыт разработки и внедрения бизнес-приложений на платформе 1С 8
• Опыт интеграции информационных систем (в том числе на платформе 1С, SAP)
• Наличие сертификатов:
  • 1С: Профессионал
  • 1С: Специалист
• Аккуратность, внимательность, ответственность, пунктуальность
• Стрессоустойчивость
• Умение определить проблему и причину её возникновения
• Умение четко и ясно излагать мысли
• Умение анализировать и систематизировать информацию

• Оформление полностью в соответствии с требованиями ТК РФ, соц. гарантии
• Пятидневную рабочую неделю (в пятницу – сокращенный рабочий день)
• Стабильную и своевременную "белую" з/пл + премии
• Современный, оборудованный, высокотехнологичный офис в центре города с удобной транспортной развязкой
• Работу в крупном холдинге со стабильным развитием

• Предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги;
• Обеспечение закупок по категориям:
  • Ведение внутренней коммуникации с заказчиками (производство) из различных регионов
  • Подготовка закупочной документации
  • Проведение закупочных процедур
  • Ведение переговоров с поставщиками и производителями
  • Обработка результатов закупки
  • Мониторинг и сопровождение поставки до склада;
• Подготовка аналитической отчетности по движению МТР.

• Структурированность, аналитический склад ума, знание этики делового общения;
• Образование: высшее, предпочтительно техническое/экономическое;
• Опыт работы: не менее 1 года в области снабжения (Опыт работы в области обеспечения производства будет преимуществом);
• Вашим преимуществом будет: понимание процессов обеспечения производства, обладание методами работы с БД, навыки ведения переговоров.

• Возможность приобретения опыта в различных процессах снабжения;
• Стабильная заработная плата: оклад + 2 вида премий;
• Оформление по ТК РФ;
• Комфортные условия труда (современный офис, организованное место для питания в офисе, высокотехнологично оборудованное рабочее место);
• Поддержку и коучинг от руководителей проекта.

• Организация процедур закупки работ (услуг) по заготовке/вывозке лесосырья, строительству и содержанию лесовозных дорог для предприятий Группы компаний;

• Мониторинг результатов работы выбранных подрядчиков, формирование базы данных подрядчиков;

• Сбор маркетинговой информации рынка древесного сырья, анализ конкурентной среды и возможности поставщиков;

• Организовывает работу по поиску новых подрядчиков для всех регионов присутствия предприятий Группы в том числе за счет привлечения подрядчиков из других регионов;

• Периодические командировки.

• Опыт работы закупок услуг (заготовка/вывозка лесосырья, строительство и содержание лесовозных дорог) - от 3 лет;
• Образование: техническое/экономическое;
• Базовые знания методов проведения анализа рынка, методов сбора и обработки информации;
• Знания порядка проведения закупочных процедур, заключения договоров, навыки коммерческих переговоров;
• Владение MS Office, знание 1С.

• Возможность приобретения опыта в различных процессах снабжения;
• Стабильная заработная плата: оклад + премия (квартальная);
• Оформление по ТК РФ;
• Комфортные условия труда (современный офис, организованное место для питания в офисе, высокотехнологично оборудованное рабочее место);
• Поддержку и коучинг от руководителей проекта.

• Создание Центра Компетенций по поддержке и развитию информационных систем (SAP и пр);
• Перевод ИТ-функционала с производственных площадок и последующее выстраивание процессов в ОЦО;
• Руководство сервисной линией в целом;
• Автоматизация производственных и управленческих бизнес-процессов;
• Управление службой ИТ, более 10 сотрудников;
• Обеспечение и контроль бесперебойной работы ИТ ландшафта предприятия;
• Обеспечение высокого уровня ИТ- сервисов;
• Разработка методик и регламентов ведения задач развития системы SAP в ОЦО;
• Планирование графиков разработки и внедрения информационных систем (в части этапов формализации требований, исполнения разработки, передачи в тестирование и передаче в опытно-промышленную и промышленную эксплуатацию);
• Разработка и предоставление сценариев тестирования информационных систем (по функциональным направлениям) в Отдел тестирования информационных систем;
• Разработка предложений по усовершенствованию информационных систем;
• Распределение отдельных задач развития между функциональными группами и специалистами Отдела;
• Контроль соблюдения сроков исполнения запросов на изменение и проектов, передача результатов разработки заказчику и в Службу поддержки;
• Планирование и исполнение бюджета подразделения;
• Подготовка регулярной и разовой отчётности по всем аспектам работы подразделения;
• Управление ИТ закупками.

• Высшее образование (в области ИТ, инженерное, экономическое);
• Опыт управления ИТ проектами от 3-х лет, опыт по созданию Единого центра ИТ компетенций в холдинговых структурах;
• Опыт руководства от 3 лет, в подчинении от 5 человек;
• Опыт работы в крупных производственных компаниях;
• Знание программ SAP, 1С (конф. УПП, УХ, ERP, ЗУП), Битрикс и др., языка программирования;
• Глубокие знания технических принципов работы ИТ инфраструктуры;
• Знание методик (ITIL\ITSM) управления процессами ИТ, в частности управление изменениями информационной среды;
• Знание методик управления ИТ персоналом, особенностей управления высококвалифицированным персоналом. Опыт построения эффективной работы IT-отдела и руководства IT-специалистами обязателен;
• Хорошие коммуникативные навыки – способность разработать решение задачи совместно с другими департаментами (финансы, бухгалтерия, закупки);
• Лидерские качества, системное мышление, ориентация на результат, ответственность;
• Опыт взаимодействия с провайдерами IT-решений и совместной разработки продуктов, отвечающих запросам пользователей.

• Оформление в соответствии с нормами ТК, социальные гарантии;

• Пятидневная рабочая неделя;

• Конкурентная заработная плата + премии. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

• Высокотехнологичный, современный офис в центре города.

• Консультирование по вопросам работы пользователей в IT системах на базе 1С, SAP;
• Обучение пользователей работе в ИТ системах на базе 1С, SAP;
• Сбор информации и анализ бизнес процессов в компании;
• Разработка предложений по оптимизации бизнес-процессов;
• Подготовка технических заданий на реализацию и автоматизацию бизнес процессов;
• Разработка регламентирующей документации, определяющей порядок взаимодействия подразделений и сотрудников в рамках определенных процессов;
• Подготовка презентаций для руководства;
• Подготовка информации по запросу руководства.

• Образование: высшее техническое, экономическое,IT - специалист ;
• Опыт работы от 1 года ключевым пользователем в системах на базе 1С или SAP;
• Знание ПО: уверенное владение MS Excel, Power point;
• Владение программами, методологией и инструментами для описания бизнес процессов;
• Умение разбивать сложные процессы на цепочки простых последовательных;
• Умение работать с большими объемами данных;
• Возможность ездить в редкие командировки.

• Возможность приобретения опыта в различных процессах снабжения;
• Стабильная заработная плата: оклад + квартальная премия;
• Оформление по ТК РФ;
• Комфортные условия труда (современный офис, организованное место для питания в офисе, высокотехнологично оборудованное рабочее место);
• Поддержку и коучинг от руководителей проекта.

• Техническая поддержка и обучение пользователей бизнес-приложений CRM;
• Взаимодействие с ИТ-подрядчиками в рамках технической поддержки, контроль реестра задач, сроков;
• Участие в проектах внутренней автоматизации.

• Оформление в соответствии с нормами ТК, социальные гарантии;
• Пятидневная рабочая неделя;
• Конкурентная заработная плата + 2 вида премии. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Высокотехнологичный, современный офис в центре города.

• Консультирование пользователей по вопросам работы в 1С, ведении учетных операций, исправления допущенных ошибок, регламентных процедур закрытия месяца и т.п.;
•  Доработка под нужды компании информационных систем на базе 1С8.3 (обычные и управляемые формы), разработка нового функционала и отчетов;
• Поддержка и обучение пользователей, написание инструкций по новому функционалу;
• Участие в проектах внутренней автоматизации процессов, развития информационных систем предприятия, интеграции с внешними и внутренними системами;
• Администрирование пользователей подведомственных баз 1С;
• Интеграционное тестирование баз 1С с внешним ПО сторонних разработчиков;
• Обновление сильно доработанных типовых баз 1С до актуальных релизов от 1С.

• Уверенное знание типовых конфигураций Управление производственным предприятием 1.3, Бухгалтерия 3.0, преимуществом будет опыт работы с конфигурациями Управление холдингом 3, Консолидация 2.1, Лесозавод 1.3.;

• Опыт доработки и обновления типовых баз 1С;
• Знание основ налогового, финансового и бухгалтерского учета, разбираться в финансовых показателях деятельности торгового-производственных предприятий;
• Хорошее знание языка программирования 1С8, объектов и механизмов платформы 1С8.3, языка запросов 1С;
• Уверенное знание принципов работы как СКД, так и универсальных отчетов;
• Уверенное владение обменами данных через механизм обменов (знание конфигурации «Конвертация данных 2.1» будет плюсом).

• Разрабатывает и применяет проектные стратегии закупок для всех секторов на основе наилучших применимых практик отрасли.
• Производит оценку различных вариантов стратегии и включает результаты экономического анализа в стратегию снабжения.
• Используя глубокие знания рынка, оценивает долгосрочное воздействие стратегических вариантов и определяет возможности максимального увеличения выгод для компании.
• Прогнозирует развитие сектора рынка и потребности компании. Сотрудничает и возглавляет группы специалистов, представляющих различные направления и сферы бизнеса.
• Изучает возможности поставщиков/ закупщиков и, обладая глубоким пониманием методов, расширяет их.
• Проводит необходимые сопутствующие к закупкам процедуры (анализ рынка, предварительную квалификацию, оценку стоимости).

• Базовые знания существующих на рынке проектных стратегий организации снабжения в своей области деятельности.
• Базовые знания техник и инструментов проведения анализа рынка, методов сбора и обработки информации.
• Навыки применения принципов/ инструментов/ техник анализа типовых/ стандартизированных рыночных данных и тенденций.
• Прогнозирует развитие сектора рынка и потребности компании. Сотрудничает и возглавляет группы специалистов, представляющих различные направления и сферы бизнеса.
• Уверенный пользователь ПК (Windows, Word, Excel, Outlook).
• Английский язык – intermediate
• Высшее образование: техническое, экономическое, юридическое.
• Опыт работы:
  • Опыт работы в закупках в крупных промышленных предприятиях (не менее трех лет).
  • Опыт работы на проектах реорганизации функций снабжения (не менее двух проектов).
  • Опыт участия в проектах автоматизации процессов материально-технического обеспечения, управления запасами, закупочной деятельности.

• Пятидневная рабочая неделя (с 9.00 до 18.00).
• ДМС по результатам успешного прохождения испытательного срока.

• Устранение дефектов аппаратуры, применяемой при испытаниях и измерениях.
• Обеспечение установленных режимов по напряжению, нагрузке, температуре и другим параметрам при обслуживании преобразовательных мостов; несложные испытания и наладку оборудования преобразовательных устройств;
• Замена тиристорных троек в тиристорных блоках; проверка целостности тиристорных ячеек с помощью генератора импульсных напряжений 3 кВ, осциллографа и мегаомметра; измерение параметров блока резисторов с заменой и наладкой их; проверка переходных контактов элементов блока (дросселей насыщения, резисторов, конденсаторов и др.); испытание тиристоров на стенде, подбор их в тройки по основным электрическим характеристикам, испытания троек на стенде; тарировка прижатия тиристорных троек гидрозамков; установку и снятие модулей блока с водяным охлаждением, гидроиспытание модуля блока.

• Практический опыт работы с электроизмерительными приборами не менее 1 года.
• Образование среднее профессиональное.
• Наличие группы допуска по электробезопасности не ниже 3.

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• Разборка, ремонт, сборка, техническое обслуживание сложных защит: электродвигателей, генераторов, трансформаторов, синхронных компенсаторов, кабельных сетей и высоковольтных линий электропередачи.
• Составление дефектных ведомостей на приборы, аппаратуру релейной защиты и автоматики.
• Сложные ремонтные и сборочные работы механической и электрической части реле, приборов и устройств автоматики, механизма кинематики с заменой всех изношенных деталей с использованием точного мерительного инструмента и приспособлений.
• Проверка, ремонт и наладка контрольных установок, контактно-релейной аппаратуры.
• Испытание и наладка отдельных элементов устройств релейной защиты и автоматики (РЗА) на интегральных микросхемах (ИМС).
• Проверка и снятие характеристик релейных защит генераторов, трансформаторов, кабельных и воздушных линий электропередачи, сборку сложных испытательных схем для проверки и наладки релейных защит и устройств автоматики под руководством инженера или мастера.

• Практический опыт работы с электроизмерительными приборами не менее 1 года.
• Образование среднее профессиональное.
• Наличие группы допуска по электробезопасности не ниже 3.

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• Фрезерование сложных экспериментальных и дорогостоящих деталей и инструмента по всем классам точности (с 5 по 1);
• Фрезерование сложных ответственных деталей, требующих комбинированного крепления и точной выверки в нескольких плоскостях;
• Нарезание всевозможных резьб и спиралей с выполнением всех необходимых расчетов;
• Фрезерование зубьев шестерен и зубчатых реек по 8-й степени точности;
• Фрезерование сложных крупногабаритных деталей, узлов, тонкостенных длинных деталей, подверженных короблению и деформации, на уникальных фрезерных станках различных конструкций;
  Установку крупных и ответственных деталей, требующих комбинированного крепления и точной выверки в различных плоскостях, в том числе выполнение указанных работ по обработке деталей из труднообрабатываемых высоколегированных и жаропрочных материалов методом совмещенной плазменно-механической обработки.

• ​ Опыт работы по данной профессии не менее 1 года.
• Образование среднее профессиональное.

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• Обеспечение своевременного и качественного проведения ремонтных работ электрооборудования в соответствии с графиком или указаний вышестоящего руководства;
• Обеспечение качества выполненных работ в соответствии с технической документацией, нормами и стандартами;
• Поддерживать в рабочем состоянии приборы для производства измерений, рабочий инструмент.
• Работа по проведению ремонтных, наладочных работ, обслуживание электрооборудования участков структурного подразделения.

• ​ Практический опыт работы с электроизмерительными приборами не менее 1 года.
• Образование среднее профессиональное.
• Наличие группы допуска по электробезопасности не ниже 3.

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• • Ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование и наладку сложного оборудования, агрегатов и машин и сдачу после ремонта.
• Слесарная обработка деталей и узлов по 6 - 7 квалитетам.
• Разборка, ремонт и сборка узлов и оборудования в условиях напряженной и плотной посадок.
• Перед ремонтом оборудования требовать, чтобы данный агрегат был обесточен.
• Выявление и устранение дефектов во время эксплуатации оборудования и при проверке в процессе ремонта.
• Проверка на точность и испытание под нагрузкой отремонтированного оборудования.
• Выполнение необходимых ремонтных работ при проведении ППР .
• Выполнение такелажных работ с применением подъемно-транспортных механизмов и специальных приспособлений.
• Ремонт насосов всех типов, варочных котлов, теплообменников, цистерн, газодувок, эжекторов, абсорберов, циклонов, фильтров, конвейеров, грузоподъемных механизмов, технологических трубопроводов, запорной арматуры, и прочего оборудования.

• Опыт работы не менее 1 года.
• Образование среднее профессиональное.
• Наличие квалификации.

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• Разборка, ремонт, сборка, регулировка, испытание узлов и механизмов основного и вспомогательного оборудования, грузоподъемных машин и механизмов средней сложности с применением сложного пневматического и электрифицированного инструмента, специальных приспособлений, оборудования и средств измерений.
• Изготовление различных установочных и разметочных шаблонов.
• Гидравлическое испытание отремонтированного оборудования.
• Слесарная обработка деталей по 7 - 10 квалитетам (2 - 3 классам точности) с подгонкой и доводкой.
• Производство необходимых замеров при ремонте поверхностей нагрева, вращающихся механизмов, пылеприготовительных и топочных устройств.
• Прокладка по чертежам и схемам трубопроводов всех категорий с соблюдением технических условий.
• Выявление дефектов, возникающих на оборудовании, и их устранение.
• Сборочные, реконструктивные и монтажные работы на станционных трубопроводах и арматуре в действующих цехах электростанции.

• ​Опыт работы по ремонту котельного оборудования не менее 2-х лет.
• Образование среднее профессиональное.
• Наличие документа, подтверждающего квалификацию (удостоверение).

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• Ремонт, регулировку, испытание, юстировку, монтаж, наладку и сдачу сложных теплоизмерительных, оптико-механических, электродинамических, счетных, автоматических и других приборов с установкой автоматического регулирования с суммирующим механизмом и дистанционной передачей показаний;
• Выявление и устранение дефектов в работе приборов, изготовление лабораторных приборов.
• Вычерчивание шкал, сеток и составление сложных эскизов.
• Пересчет электрических приборов на другие пределы измерения.
• Регулировку и проверку по квалитетам всех видов тепловых и электрических контрольно-измерительных приборов, авторегуляторов и автоматов питания.

• ​Практический опыт работы с измерительными приборами не менее 1 года.
• Образование среднее профессиональное.
• Наличие группы допуска по электробезопасности не ниже 3.

• Пятидневная рабочая неделя (с 08.00 до 17.00)

• Закупки лесосырья;
• Анализ конкурентов и поставщиков;
• Взаимодействие с поставщиками и логистическими службами;

• Высшее образование (техническое, экономическое);
• Опыт работы в закупках в лесной отрасли от 3-лет;
• Умение работать с договорами;
• Навыки ведения переговоров;
• Знание английского языка - pre intermediate

• Командировки (редко, продолжительностью до 1 недели);
• ДМС;
• оформление по ТК РФ

• Операционное обеспечение потребности предприятий, входящих в ГК «Сегежа групп» по закреплённым номенклатурным группам (весь цикл от возникновения потребности до исполнения обязательств по договору)
• В рамках курируемых категорий номенклатурных групп: координация работы сотрудников, занимающихся операционным обеспечением потребностей (плановых, аварийных, внерегламентных) (ТМЦ, Работ/услуг)
• Формирование подхода к централизации категорий номенклатурных групп в общем центре обслуживания (Вывод категорий в ОЦО)
• Разработка и внедрение подходов к планированию и закупке ТМЦ, Работ/услуг
• Разработка стратегий закупок категорий ТМЦ, Работ/услуг
• Взаимодействие со службами производства
• Взаимодействие со сторонними контрагентами (потенциальными и действующими поставщиками)
• Прогнозирование развития сектора рынка и потребности Компании.
• Изучение возможностей поставщиков/внутренних служб и управление этими процессами

• Опыт работы: не менее 3х лет в службе закупок на предприятиях, имеющих производственные активы.
• Стратегические и операционные знание принципов работы снабжения, процессов проведения конкурентных процедур выбора поставщика, планирование закупок и управления запасами, оценка и управление эффективностью деятельности поставщиков
• Опыт разработки категорийных стратегий закупки товаров, работ, услуг, сырьевой номенклатуры
• Уверенные знания и навыки применения техник и инструментов проведения анализа рынка, методов сбора и обработки информации
• Базовые знания существующих на рынке стратегий организации снабжения
• Аналитический склад ума, стратегическое мышление, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
• Трудолюбие, энергичность, терпение и стойкость, коммуникабельность.
• Образование: высшее, предпочтительно техническое/экономическое
• Знание ПО: Microsoft Office
• Владение английским языком на уровне intermediate

• Как преимущество:

• Опыт проектной деятельности в области развития функции снабжения/производства

• Командировки (редко, продолжительностью до 1 недели);
• ДМС;
• оформление по ТК РФ

• Сбор, анализ и систематизация данных о продукте в сегменте;
• Анализ данных о потребностях потребителей
• Разработка продуктовой стратегии и оптимального продуктового портфеля (включая участие в разработке бюджетов);
• Разработка и обоснование предложений для усовершенствования продуктов, сопутствующего сервиса, системы сбора данных;
• Организация и работа в межфункциональных группах по усовершенствованию и разработке новых продуктов (R&D);
• Инициация и контроль проектов по оптимизации себестоимости продукции;
• Планирование и оптимизация загрузки производственных мощностей с целью повышения МД;
• Работа с претензиями и обратной связи для выявления направлений развития.

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы специалистом продуктового направления (менеджер по продукту, НИОКР, маркетолог);

• Опыт работы с большими массивами данных

• Английский upper intermediate

• Оформление по ТК РФ;
• ДМС;
• Командировки регулярно в регионы присутствия и потенциальным партнерам (РФ и зарубежные поездки)

• Выстраивание системы данных, СМИ, источников информации, обработка статистических баз данных, консолидация, анализ, описание, визуализация, проведение маркетинговых исследований
• Сбор, анализ и систематизация данных о продукте, рынке, его основных участниках (пиломатериалы, пеллеты, клееная балка, домокомплекты из клееного бруса, CLT, LVL)
• Анализ данных о фактических производстве и продажах, потребностях потребителей, текущих и потенциальных рынках, участие в разработке стратегии продаж, формировании бюджетов

• Высшее образование (финансы, экономика, маркетинг);
• Опыт работы в сфере бизнес аналитики от 2-х лет;
• Английский upper intermediate;

• Опыт работы с большими массивами данных;

• Опыт поведения переговоров

• Соблюдение ТК РФ;
• ДМС;
• Регулярные командировки в регионы присутствия и потенциальным партнерам (РФ и зарубежные поездки).

Нам нужен человек, который:

• знает и любит свое дело, в данном случае – интернет продвижение;
• понимает место digital продвижения в бизнесе;
• умеет работать в команде;
• может выйти за рамки стандартного мышления и предлагать красивые и простые решения, которые заставят конкурентов плакать от зависти;
• нам нужен человек действия, с бездельниками и халтурщиками мы быстро прощаемся;
• Наличие сертификатов «Яндекс.Директ», Google.AdWords, Google Analytics IQ и пр. будет преимуществом;
• Резюме без портфолио реализованных проектов рассматриваться не будут.

Что мы предлагаем:

• возможность реализовать свой потенциал во всех каналах digital;
• интересные digital проекты;

• Творческая и производственная реализация рекламных digital-проектов (сайты, лэндинги, интерактивные интеграции на медиаплощадки и пр);
• Поиск подрядчиков, проведение тендеров;
• Выбор оптимальных партнеров и налаживание с ними эффективных взаимоотношений;
• Планирование, осмечивание проектов, контроль реализации;
• Работа с документацией на различных этапах реализации (технические задания, креативные брифы, функциональные описания);

• Английский advanced
• Опыт разработки сайтов, ведение проекта по разработке сайта в команде, опыт создания сайта с нуля.
• Знание принципов поисковой оптимизации и умение работать с контекстной рекламой.
• Умение работать с видеорекламой, email-маркетингом, медийной рекламой и ретаргетингом.
• Хорошее знание веб-аналитики. Владение Google Analytics: планирование аналитики и метрик эффективности, выгрузка и обработка данных, принятие бизнес-решений на основе веб-аналитики.
• Умение анализировать конкурентов: с точки зрения как бизнес-аспектов, так и интернет-маркетинга.
• Опыт разработки стратегии интернет-маркетинга и контроль ее реализации.
• Веб-программирование на базовом уровне (знание HTML, JS, CSS, PHP).
• Базовое знание дизайна и юзабилити. Интерес к новинкам в области разработки сайтов, посадочных страниц и интерфейсов.
• Широкий кругозор в профессиональной области: отслеживание новинок в области сервисов рекламы, аналитики и смежных инструментов.
• Умение общаться с людьми, делать презентации и защищать свои идеи

• Соблюдение ТК РФ
• ДМС, 
• мобильная связь

• Обеспечение постоянного мониторинга внешней среды: рынка (отдельных сегментов), потребителей, конкурентов, смежных отраслей с целью выявления идей, технологий, продуктов для принятия решений по реализации;
• Посещение профильных конференций, общение с экспертами рынка, взаимодействие с маркетинговыми агентствами для совместного проведения рыночных исследований;
• Проведение интервью с клиентами и ключевыми игроками рынка;
• Выявление новых возможностей развития бизнеса/потребляющих сегментов, обеспечение первичной оценки и отбора идей;
• Формирование глубокого понимания рыночных предпосылок по новым продуктам (понимание мирового баланса, определение доступных рыночных окон, ценообразование) и оценка инновационных возможностей через различные источники информации (фокус-группы, интервью, бенчмарк-анализ, внешние базы данных и пр.);
• Разработка продуктовой инновационной программы, включая стратегию портфеля инноваций, управление портфелем на жизненном цикле от идеи до реализации, декомпозицию стратегии на уровень бизнес функций, оценку эффективности портфеля;
• Межфункциональное управление проектами в отношении новых продуктов, взаимодействие с функциями продаж, закупок, аналитического маркетинга, производственными и финансовыми службами;
• Продвижение новых продуктов среди текущих и потенциальных клиентов;
• Развитие корпоративной инновационной сети, распространение знаний, ноу-хау, лучших практик внутри компании в части продуктовых инноваций. Расширение инновационной экосистемы через отношения с академическими учреждениями, стартапами и пр.;
• Управление текущим продуктовым портфелем и фокусирование межфункциональных ресурсов компании на приоритетных продуктах;
• Отбор и изучение потенциальных партнеров для приобретения/совместных проектов.

• Опыт работы: не менее 6 лет в продуктовом/стратегическом маркетинге, продуктовом менеджменте и управлении проектами. Как преимущество: опыт проектной деятельности в области инновационного менеджмента, опыт управления командой, опыт работы в строительной отрасли, ритейл, FMCG);
• Умение структурировать информацию, аналитическое мышление, ориентация на результат, умение выстраивать отношения со смежными функциями, инициативность, самостоятельность;
• Уверенные навыки применения техник и инструментов анализа рынка, методов сбора и обработки информации;
• Умение выстраивать отношения со смежными функциями, инициативность, самостоятельность;
• Умение структурировать информацию, аналитическое мышление, ориентация на результат;
• Образование: высшее, предпочтительно техническое/экономическое;
• Владение английским языком на уровнеUpper-Intermediate.

• Оформление по ТК РФ;
• ДМС;
• Командировки (продолжительностью до 1 недели.

1. Осуществление оперативного руководства смены цеха паросилового хозяйства для обеспечения бесперебойной работы, качественной эксплуатации, технического обслуживания, оперативного и планово-предупредительного ремонта теплоэнергетического оборудования котельной и сантехники.

2. Выдача заданий рабочим смены цеха паросилового хозяйства, организация и контроль их выполнения.

3. Организация ремонтных работ, проводимых ремонтным персоналом цеха паросилового хозяйства и сантехники, материалами, запасными частями и инструментами. Составление заявок на необходимые запчасти, инструмент, материалы, защитные средства.

4. Анализ причин, вызывающих простои и аварии теплоэнергетического оборудования и сантехники, а так же снижение качества работ, участие в разработке и внедрении мероприятий по устранению выявленных недостатков.

5. Ведение технической документации, определение порядка выдачи и оформления работы по нарядам-допускам и распоряжениям.

6. Внедрение в теплоэнергохозяйство и сантехнику нового оборудования, способствующего более надежной, экономичной и безопасной работе теплоэнергоустановок.

7. Обеспечение и контроль соблюдения работниками правил и норм охраны труда, технической эксплуатации, правил техники безопасности, производственных инструкций, производственной и трудовой дисциплины.

8. Исполнение иных обязанностей, определенных непосредственным руководителем, в пределах своей трудовой функции.

9. Соблюдение требований охраны труда, пожарной безопасности, распорядительных документов и локальных нормативных актов Общества, трудового законодательства.

1. Работник должен иметь стаж работы не менее 3 лет и образование высшее профессиональное либо, если иное не определено руководителем Общества.                 

2. Работник должен знать Правила промышленной безопасности опасных производственных объектов, на которых используется оборудование, работающее под избыточным давлением; правила устройства и безопасной эксплуатации технологических трубопроводов; правила технической эксплуатации тепловых энергоустановок; правила техники безопасности при эксплуатации тепломеханического оборудования электростанций и тепловых сетей; инструкции по охране труда подчиненных работников; рабочие инструкции подчиненных работников; устройство, назначение и принципы действия ремонтируемого и применяемого для ремонта оборудования, агрегатов, инструмента и приспособлений.

1. Официальное трудоустройство
2. Соблюдение норм Трудового кодекса РФ
3. Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска
4. Своевременная выплата заработной платы
5. Доставка сотрудников до места работы и обратно
6. Социальный пакет

1. Осмотр оборудования систем отопления, канализации, систем водоснабжения и систем пожаротушения.

2. Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых систем отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, правильной их эксплуатации и своевременного качественного ремонта.

3. Изготовление сложных фасонных деталей из труб различного диаметра и производство их монтажа на трубопроводах.

4. Ликвидация неисправностей в работе систем, осуществление их ремонта, монтажа, регулировки и испытания.

5. Подготовка отремонтированных систем к сдаче в эксплуатацию.

6. Очистка рабочего места от используемых сантехнических материалов.

7. Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности и пожарной безопасности.

1. Работник должен иметь стаж работы по данной профессии не менее трех лет и образование среднее профессиональное по направлению подготовки специальностей –строительство, по профилю – монтажник санитарно-технических систем, вентиляционных систем и оборудования, если иное не определит руководитель Общества.

2. Работник должен обладать специальными знаниями по видам и назначению санитарно-технических материалов и оборудования; по назначению и правилам применения ручных и механизированных инструментов; по принципам действия, назначению и